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　　近日，中國財富管理50人論壇2022資管峰會舉行。與會嘉賓聚焦資管行業高質量發展，針對行業發展中的問題和挑戰提出相關建議。《中國資產管理市場2021》研究報告同期發布。

　　中國財富管理50人論壇理事長、原中國銀監會主席尚福林表示，在資管新規出臺四周年之際，資管行業已經走向了良性發展的軌道，各項改革目標取得了積極進展，行業自身生態得到明顯改善，監管規則逐步完善，監管套利、市場亂象得到了有效遏制，行業對實體經濟的服務質效顯著增強。與此同時，我國財富管理市場總體上仍然處于初級階段。資管新規規范下，產品的估值方法和信息披露方式發生了重大調整。資管新規過渡期后，資管行業仍然面臨諸多挑戰。他建議，一是要苦練內功，加快資管機構轉型；二是要堅定轉型方向，優化資管產品的供給；三是要革新投資理念，不斷深化投資者教育；四是要培育良好市場生態，服務實體經濟高質量發展。

　　中投公司原總經理屠光紹認為，市場需求轉型是資管行業高質量發展的核心動力，經營模式轉型是主要內容，資管行業發展生態的建設是必要保障。聚焦于如何形成長期投資的發展生態，他提出三點建議：一是建好基礎制度，強化支撐資本市場和資管行業發展的穩定性；二是鼓勵長期資金來源；三是有效、生動、有針對性地推進投資者教育。

　　會上，中國財富管理50人論壇、光大理財、波士頓咨詢公司聯合發布《中國資產管理市場2021》研究報告。報告顯示，2021年中國資管市場全行業增速達到11%，是資管新規出臺四年以來首次回到兩位數增長。值得注意的是，行業出現三個現象級創新：養老理財揚帆啟航、公募REITs破土而出、ESG投資方興未艾。報告預計，未來五到十年，圍繞三類創新，可能會形成一個幾萬億級，甚至十幾萬億級的資管藍海資產端。

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